Job Description

STAGE Assistant(e) Chef de Projet Efficacit Commerciale H/F

WHAT MAKES YOU UNIQUE, MAKE US BETTER

Tu es la recherche de nouveaux dfis ? Tu souhaites travailler sur des marques fortes comme Pepsi, Lipton Ice Tea, 7Up, Rockstar, Lays, Bnnuts, Quaker, Alvalle dans un environnement international ? Rejoins-nous !

A PROPOS DE NOUS :

Chez PepsiCo, nous sommes convaincus que nous devons changer la faon dont nous produisons, nous distribuons, nous consommons, nous recyclons au quotidien afin de relever les dfis auxquels nous sommes confronts.

Nous souhaitons contribuer construire un systme alimentaire plus durable en nous appuyant sur notre expertise. Notre objectif : continuer rpondre aux attentes des consommateurs, en proposant des produits qui concilient plaisir et qualit nutritionnelle, et contribuer au dveloppement conomique et social, le tout, en limitant notre impact sur lenvironnement.

LE STAGE EN UN COUP DOEIL :

• Lieu : Colombes (92700)
• A compter du 6 Janvier 2024
• Pour une dure de 6 mois
• Indemnit mensuelle de 1100 1500
• Politique de tltravail, Accs au RIE, 1 jour de cong par mois travaill

TON EQUIPE ET TES MISSIONS CHEZ PEPSICO :

Rattach(e) au Responsable Force de Vente Externe, tu travailleras au sein du dpartement Dveloppement des Ventes:

• Sur la division GMS
• Sur nos 6 marchs : Softs gazeux, Softs plats, Energy drinks, Snacks, Chips et Crales

Secteur Grande Distribution - GMS:
Tu assuras le relais avec notre Force de Vente Interne GMS (100 personnes) ainsi qu'avec notre agence de Force de Vente Externe GMS (+100 personnes) et mneras bien diffrents projets :

1. Coordinateur auprs de notre agence de Force de Vente Externe GMS :

Notre prestataire nous fournit des promoteurs des ventes et des dlgus commerciaux qui participent au dveloppement commercial des produits PepsiCo et viennent aider nos commerciaux internes dans leurs missions.

Ton rle :

• Analyse des indicateurs commerciaux et de la performance de la Force de Vente Externe (suivi des objectifs annuels, bonus, primes)
• Conception et dveloppement d'outils d'aide la vente et de formation pour les commerciaux (book supports de vente/Trade marketing, outils de pilotage)
• Gestion de diffrents dispositifs au cours de lanne visant dvelopper les ventes ( Exemple : Dispositif Saisonnier cration du book de formation et des planning dintgration, pilotage et gestion des demandes oprationnelles, animation de la formation des nouveaux entrants, analyse des rsultats)

2. Coordinateur auprs de notre agence de Renfort Merchandising :

Tu es l'interlocuteur privilgi de notre fournisseur d'Intervenants en Merchandising, spcialiss en hypermarch. Ces intervenants en intrim sont missionns par nos commerciaux pour les montages d'opration en magasin, les rimplantations des rayons, etc.

Ton rle :

• Suivi de ce Budget et analyse de la consommation de ces heures Merch
• Support de la Force de de Vente Interne pour sassurer du bon droulement de ces missions
• Gestion de diffrents dispositifs visant dvelopper les ventes en apportant des renforts Humains nos commerciaux (Cration de brief, envoi de communication, synthse hebdomadaire davancement du projet, analyse des rsultats)

3. Gestion de projet :

Tu participes la cration de dispositif temporaire avec laide dun prestataire. Lide est davoir une quipe de commerciaux qui vont visiter des magasins non couverts par Pepsico pour avoir des actions sur lassortiment, le merchandising et la promotion.

Ton rle :

• Crer la sectorisation, les objectifs, la formation, les outils daide la vente
• Former les commerciaux sur le dispositif, les catgories, les enseignes en prsentiel
• Faire le suivi du dispositif hebdomadaire et le bilan quali et quanti en fin de dispositif

NOTRE ENGAGEMENT :

• Un management bienveillant et de proximit pour te dvelopper dans un cadre chaleureux
• Un environnement de travail flexible (tltravail possible 2 jours par semaine) et stimulant dans une entreprise dynamique, moyenne dge 35 ans
• Lopportunit de dvelopper ton rseau, des nouvelles comptences, dvoluer et de tpanouir
• Et du FUN en rejoignant notamment une communaut de stagiaires et alternants avec un Bureau qui organise rgulirement des animations et des afterworks

A PROPOS DE TOI :

Tu es notre candidat idal si tu es en cursus de Master, anne de csure ou stage de fin dtudes d'cole Suprieure de Commerce, tu as su dvelopper des qualits de rigueur, d'analyse, de ractivit, des capacits de communication et un sens des initiatives.

Tu as choisi une spcialisation commerciale/marketing et souhaites te dvelopper sur une exprience commerciale sige mlant Chef de projet, Analyse commerciale et Dveloppement doutils daide la vente.

La trs bonne matrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint) est ncessaire.

PROCESS DE RECRUTEMENT :

Tu as les yeux qui ptillent l'ide de relever de nouveaux dfis ? Alors ne tarde pas et postule ds maintenant !

Tu auras un 1er entretien RH et ensuite un entretien manager.

MOT DE LA FIN :

Chez PepsiCo, nous avons cur de crer un environnement de travail inclusif o chaque personne se sent valorise et reconnue pour ce quelle est. Cest un lment essentiel de notre succs. Chacun de nos collaborateurs apporte lentreprise sa valeur ajoute sans distinction de genre, de diplme, de religion, dorigine, de nationalit, de handicap ou dge.

Nhsite pas nous faire part de tes besoins spcifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilit vocale, etc.)

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